企業服務
企業服務
我們了解到公司可能每日都需要面對各種繁瑣的行政事務及營運問題，為了讓公司可以集中精力開拓業務，我們提供各項的企業服務，以減輕公司的行政負擔。
薪資管理服務
公司如聘有員工便必須準時及準確地支付薪金，這是公司的法定責任。
計算薪資、假日及休假、強積金供款及報稅等是對細節及精確度要求極高的工作，而且必須要在指定時間內準確地完成，如有錯漏可被罰款及引致不必要的勞資爭議。
我們的薪資管理服務可為貴公司減輕繁瑣的行政管理工作，同時確保準時完成法定責任，使用薪資管理服務可帶來的好處如下:
- 保障員工的私隱
- 專業準確
- 合符法例要求
- 準時
- 節省行政成本
僱主申報責任
根據《稅務條例》(第112章)，僱主或分判商是有責任就其僱員及非僱員 (常見的有聘用自僱人士)，向稅務局申報其收取的薪酬及福利。
我們可以提供以下服務:
